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大企業に勤めていれば一生安泰・・・???

Posted by vickywallst on 04.2013 政治・社会   0 comments   0 trackback
ズーッと気になっていた”スター銀行の「充実人生」”
インフレや通貨価値の変化や災害、戦争前提にしているんだと思ったりスルンダケド・・・
似たようなの書いたなぁ~と探してたら・・・
失業時の住宅ローン保証保険、加入者急増 July 28.2009

そーいやぁ、「緊急保証制度」を2011年3月末の期限以後、再延長しない方針固めてたハズで、そぅなりゃぁ倒産ラッシュとか言ってたのに、地震と原発事故でどこやらに吹っ飛んでしまってた・・・
というのを思い出した。
そもそも、2009年団塊でコレだったワケで・・・
余波 July 07.2009
2009年上半期の企業倒産件数 July 09.2009
備忘録なNewS Nov 01.2010
あれから3年チョイ・・・
ホントに地震や原発事故や、で、環境どころか頭の中や生活習慣までトンと変わってしまったケレド
2012年9月以降、チラッと見たダケでも相当ヒドイ状況・・・

上場メーカーの半数で従業員数が減少 2012年10月12日  日本人材ニュースHRN
2011年度決算時の上場メーカー1086社のうち、前年度に比べて従業員数が減少したのは584社(53.7%)
従業員数1万人以上の上場メーカー30社のうち、14社で従業員数が減少
・自動車を含む輸送用機械器具製造(94社)5823人減(43万6636人→43万813人)
・電子部品・デバイス・電子回路製造(50社)1562人減(6万2471人→6万909人)
・印刷・同関連業(18社)1429人減(3万1514人→3万85人)
・電気機械器具製造(86社)1230人減(14万517人→13万9287人)
☆日産自動車:4163人減(前年度比14.6%減)
☆ルネサスエレクトロニクス:1098人減(同7.7%減)

希望退職募集、昨年の倍ペース 電機大手リストラ影響か 2012年11月8日 朝日新聞デジタル
上場企業2012年に募った希望退職の人数:1万6779人(昨年の2倍)

「追い出し部屋」の背景と対策 2013年1月23日 ダイヤモンド・オンライン

<自発的な「自己都合退職」に誘導する為の「仕組み」>
シャープ:「追い出し部屋」
パナソニック・グループ:「追い出し部屋」
ソニー・グループ:「キャリアステーション室」
NECグループ:「プロジェクト支援センター」
朝日生命保険:「企業開拓チーム」

「追い出し部屋」、調査企業を拡大 東芝など3社対象 2013年1月30日 gooニュース
厚生労働省:すでに調べた5社のほかに、大手3社(ノエビア、セイコーインスツル、東芝)を調査する方針

追い出し部屋の実態 その1
追い出し部屋の実態 その2
追い出し部屋の実態 その3

シャープ、人件費を追加削減 給与削減幅7%に拡大   2012/9/11 日本経済新聞
従業員(約2万9300人)の給与(7%減額)と賞与(12年夏の半額)を追加削減、約5千人の人員削減決定。

ヨーカ堂正社員半減とセブンイレブン四国進出 グループの大改革に乗り出すセブン&アイ 2012年9月20日 ダイヤモンド・オンライン
2015年度を目処に、イトーヨーカ堂従業員のパート比率を現在の75~76%から9割にまで高める方針
約8600人いる正社員は半減、人件費約100億円の削減

ルネサス早期退職に応募殺到 退職金を異例の分割払い 2012年10月5日 週刊ダイヤモンド
早期退職応募者7511人

ソニー、早期退職2000人募集=岐阜の工場、来年3月閉鎖 2012年10月19日 時事ドットコム
国内外で進める1万人の人員削減計画の一環として、今年度中国内で約2000人の早期退職者を募集
携帯電話端末の国内生産からの撤退も決定、子会社工場を2013年3月末で閉鎖後、直接雇用の従業員840人には配置転換か、早期退職を選択、約1850人の製造請負や派遣労働者の契約を工場閉鎖に伴い打ち切る方針。

ルネサスに最大5千人の追加削減要請 革新機構 2012年10月27日 産経NewS
産業革新機構が3千~5千人の更なる追加削減要求

パナソニック:下期削減は8000人前後-業績に織り込み済み ブルームバーグ 2012年11月14日
今期(2013年3月期)の下半期で8000人前後の削減を予定(今期中に約1万7000人減)

NKSJ、傘下損保2社の人員4800人削減 15年度めど  2012/11/19 日本経済新聞
NKSJホールディングスは、15年度に4800人削減

王子HD、国内で2000人削減 工場閉鎖も検討  2012年11月22日 日本経済新聞
2016年3月末までに国内の全従業員の1割にあたる約2000人の削減

九州電力、給与1割削減へ 料金値上げへリストラ策 2012年11月22日 朝日デジタル
一般社員の給与を1割前後削減検討。経産省は、社員の平均年収の28%カット要求。

タカラトミー、希望退職者を募集 全社員の17% 2013年1月7日 産経新聞
同社とグループ会社4社の合計で約150人の希望退職者を募集

フェニックス証券、金融商品取引を廃業へ 2013年1月10日 産経NewS
1998年に日本電子証券として設立され、2000年に小林洋行の傘下に入ったフェニックス証券が28日付で廃業

ルネサス、3千人追加削減へ リストラ計1万5千人に 2013年1月17日 朝日新聞デジタル
2012年度以降の人員削減は計約1万5千人

電通、早期退職者100人を募集と発表--2007年以来6年ぶり 2013年1月8日 gooニュース
売上高の約5割を占める収益構造の変化で、デジタル領域に経営資源をシフト

JUKI、200人の希望退職者募集 2013年01月15日 ロイター
200人の希望退職者を募集

安藤建設の希望退職に87人が応募、住宅部門で収益悪化 2013年1月22日 日経BP
希望退職に応募した人数、全従業員の約6%に当たる87人と発表

ロームの希望退職者は枠を下回る219人 「35歳以上」を今月募集 2013年1月25日 産経新聞
希望退職者募集の結果219人の応募

バーバリーと三陽商会、蜜月にくすぶる懸念 1月29日 東洋経済
希望退職者の募集による230名の人員削減発表

タムラ製作所が希望退職200人=売上高減少で 1月29日 時事通信
国内外で200人の希望退職を募集

希望退職募集の実施に関するお知らせ 2013年1月30日 JPubb
日清紡ホールディングスの子会社「日本無線」が希望退職者の募集による650名の人員削減へ

駒井ハルテックが希望退職を募集、得意な事業で苦戦 2013年1月30日 日経BP
東証・大証1部上場で鉄骨・橋梁など製造の「駒井ハルテック」が希望退職者による人員削減の実施を発表

アルプス電気、3千人削減へ…スマホ販売低迷 2013年1月31日 読売新聞
国内外の従業員約3万2000人の1割に当たる約3000人を削減発表 非正規社員が中心

資生堂、鎌倉工場を閉鎖 人員削減拡充 2013年1月31日 日本経済新聞
鎌倉工場と横浜市内の研究施設の閉鎖
16年3月期までに約1千人の人員減を見込み、今回のリストラ策により数百人規模の退職者が上積みされる

転職も軽々と考えられなくなってきた時代で・・・
“空白の2年”が致命傷に 1年で300社以上の採用試験に落ち続けた40代男性

完全に”違う枠組み”を考えなきゃ!!!な時代だとタメイキ、タメイキ・・・
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